Aktuelle Mitteilungen

Seit Jahren investiert Victorinox in die Gesundheit der Mitarbeitenden. 2009 hat das Unternehmen für seine faire Personalpolitik den Schweizer Fairness-Preis gewonnen.

Die EKAS (Eidgenössische Koordinationskommission für Arbeitssicherheit) hat eine interaktive Online-Box lanciert, die viele Tipps zur Büroplanung, Büroeinrichtung, Unfallverhütung und ergonomischem Arbeiten liefert.

Der Versandhändler Otto zählt aufgrund seiner Karriere- und Präventionsprogramme laut Financial Times zu den beliebstesten Arbeitsgebern.

Anlässlich des Home Office Days vom 10. Mai hat KV Schweiz Empfehlungen abgegeben, wie Home Office geregelt werden sollte.

Von guten Arbeitsbedingungen profitieren nicht nur die Angestellten sondern auch die Betriebe.

Damit die breite Bevölkerung gesund bleibt, oder gesund wird, lanciert die Stiftung „aarau eusi gsund stadt“ in Zusammenarbeit mit acht kantonalen Institutionen, Coop Rechtsschutz und mit Unterstützung des Departements Gesundheit und Soziales das kantonale Gesundheitsförderungs-Projekt „gsund und zfriede“.

Das Datum für die 2. Kantonale BGM-Tagung steht: Diese wird am 29. November 2012 im Tägi Wettingen stattfinden. Der Fokus des Anlasses liegt auf dem Thema «Führung und Gesundheit».

Der Kanton Aargau lanciert den Gesundheitsförderungspreis neu. Ausgezeichnet werden Programme und Leistungen, die zum körperlichen, psychischen und/oder sozialen Wohlbefinden der Aargauer Bevölkerung beitragen.

Am 10. Mai 2012 findet der Nationale Home Office Day zum dritten Mal statt. Bereits im letzten Jahr haben schweizweit tausende Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter von Gross- und Kleinunternehmen einen Tag lang zu Hause gearbeitet und damit einen Beitrag zu mehr Lebensqualität und einer geringeren CO₂-Belastung geleistet.

Die psychische Gesundheit am Arbeitsplatz ist ein wichtiges Thema - für Arbeitgeber als auch Arbeitnehmer.

Wieso ist Wertschätzung am Arbeitsplatz so wichtig? Und warum ist der Einfluss der Führungskräfte auf Motivation und Leistungsfähigkeit ihrer Mitarbeitenden so gross?

An der Vereinsversammlung des Vereins Forum BGM vom 8. März 2012 wurden drei neue Vorstandsmitglieder gewählt. Zudem hat der Verein Forum BGM wieder neue Mitglieder erhalten.

Am 22. März 2012 lädt Gesundheitsförderung Schweiz zu einem Praxis-Forum in Bern ein.

Der mit insgesamt 25'000 Franken doiterte AEPS-Preis "Gesundheit im Unternehmen" geht in diesem Jahr an die Genossenschaft Migros Luzern, die Résidence Bellerive sowie Implenia.

Nach einem Unfall oder einer schweren Krankheit ist der Wiedereinstieg am Arbeitsplatz für Betroffene oft nicht einfach. Aber auch für die Arbeitskollegen und Arbeitskolleginnen tauchen Unsicherheiten auf, wie sie sich verhalten sollen.

Im Januar 2012 sind fünf weitere Organisationen dem Verein Forum BGM beigetreten.

Eine aktuelle Studie der Kantonalen Psychiatrischen Dienste Baselland und der Fachhochschule Kärnten zeigt, dass ein Viertel aller Erwebstätigen in der Schweiz über das Arbeitsleben hinweg Verhaltensmuster an den Tag legen, die sich negativ auf das Betriebsklima auswirken.

Eine repräsentative Umfrage des Wirtschaftsmagazins ECO zeigt, dass Schweizer Arbeitnehmende mit ihrer Arbeitssituation zufrieden sind, auch wenn jeder/jede dritte Erwerbstätige die Arbeitsbelastung als zu hoch einstuft.

Im letzten halben Jahr hat der Verein Forum BGM viel Zuwachs erhalten. Wer alles dem Verein beigetreten ist, können Sie hier lesen.

Ein Erfolg auf ganzer Linie: Mit über 220 Teilnehmerinnen und Teilnehmern aus verschiedensten Branchen, aus Grossunternehmen, KMU, Verwaltungen und weiteren Organisationen ging die 1. Kantonale BGM-Tagung am 1. Dezember 2011 über die Bühne