Artikel in der Aargauer Wirtschaft: BGM ist Gesetz(t)

Am 15. September 2022 erschien in der Aargauer Wirtschaft einen Artikel über die Gratwanderung zwischen Freiwilligkeit und Pflicht von Arbeitgebenden im Bereich des Betrieblichen Gesundheitsmanagements.

Ist die Implementierung eines Betrieblichen Gesundheitsmanagements (BGM) für Arbeitgebende freiwillig oder sind sie dazu verpflichtet? Wie weit geht die gesetzlich verankerte Fürsorgepflicht und wo liegen die Grenzen? Und warum tun Arbeitgebende gut daran, etwas mehr als die gesetzlich geregelten Themen anzugehen? Antworten darauf erhalten Sie in diesem Artikel und an der Kantonalen BGM-Tagung des Forum BGM Aargau am 2. November in Aarau.